Дистанционщик из-за рубежа
Наши работники уехали на время военной операции в Грузию. Работать они планируют дистанционно. Наш бизнес это позволяет. Как платить НДФЛ и взносы?
- Главная
- Вопросы и ответы
- Персонал. Кадры
Рубрика Персонал. Кадры
-
-
Поддельный диплом
Можно ли уволить работника, который при приеме на работу предъявил поддельный диплом?
-
Раньше приходил, позже уходил с работы
Сотрудник приходил раньше и уходил позже, теперь требует оплату переработки. Но ему никто не говорил работать больше 8-ми часового рабочего дня. На работу раньше времени (на час) он приезжал из-за расписания электричек. Обязаны ли мы это классифицировать как переработки?
-
Сотрудник не выполнил условия его обучения
Директор заключил с сотрудником договор, по которому он должен пройти обучение за счет организации и затем отработать 2 года. Причем мы оплатили не только стоимость курса, но и выплатили работнику стипендию. Работник уволился без уважительных причин. Обязан ли он возместить нам все расходы н обучение?
-
Директор повысил себе зарплату
Директор мне принес новую штатку без подписи учредителя. Все бы ничего, но он увеличил себе зарплату в два раза. Должна ли я ему начислить повышенную зарплату?
-
Работник считает свою зарплату несоразмерной зарплате коллег
Работник грозится подать жалобу в трудовую инспекцию на то, что его зарплата меньше, чем у других работников на аналогичных должностях. Каковы шансы, что инспекторы дадут ход этой жалобе и придут с проверкой?
-
Сотрудник приостановил работу
Работник подал заявление об увольнении и приостановил работу из-за невыплаты заработной платы. Директор сказал его уволить. Вправе ли мы так поступить?
-
Субсидии на обучение работников в городе москва
Читала о том, что московское правительство выдает субсидии на переобучение работников. Кому выдают подобные субсидии и как их получить?
-
Временный перевод в СЗВ-ТД
Нужно ли поддавать в Пенсионный фонд СЗВ-ТД, если работника временно перевели на работу к другому работодателю по направлению службы занятости на основании постановления Правительства РФ от 30.03.2022 № 511?
-
Как восстановить запись в трудовой
На работу пришел устраиваться работник, у которого нет записи в трудовой книжке об увольнении с предыдущего места работы. Можем ли мы внести записать об увольнении, если прежний работодатель по данным ЕГРЮЛ ликвидирован?
